云南富源:举办“绿色专场”招聘会助残疾人就业 

稿件来源:365-818.com 发布日期:2018-04-17 字体大小:【】【】【
云南富源:举办“绿色专场”招聘会助残疾人就业

云南省富源县紧紧围绕提高残疾人就业率和就业质量,积极创造条件,广拓就业渠道,搭建劳资供需平台,整合部门资源,不断加强残疾人就业服务规范化建设力度,全面贯彻落实习近平总书记重要讲话精神——在全面建成小康社会中不让残疾人掉队,做好有一定劳动能力和就业需求残疾人就业服务,使零就业家庭和城镇困难群体等各类就业困难人员实现就业,让困难群体不为失业所扰,残疾人实现就业自立自强。

4月13日,县人社局、县残联、团县委、仁宝电脑(昆山)有限公司为促进残疾人就业开辟“特别通道”,联合举办了2018年第一场面向残疾人、以“携手共进、身残志坚、劳动致富,小康路上你我同行”为主题的专场招聘会,为用工企业和有就业需求的残疾人搭建了供需平台,促使更多的残疾人自立自强走上工作岗位。

招聘会现场,有就业意愿的残疾朋友们争先恐后的向用工企业代表咨询,表现出强烈的求职诉求和愿望,用人单位负责人认真向残疾朋友解释说明工作岗位相关,参加专场招聘会的残疾人达100余人,其中县残联主会场31人。

县残联理事长王树斌说 “我们县残联始终将促进残疾人就业放在残联工作的首位,前期我们深入企业实地考察了企业的情况,最终促成了这场招聘会,各位残疾人朋友要珍惜这来之不易的机会。由于残疾人朋友个体情况各有不同,希望仁宝公司能根据他们各自的特点合因人设岗,让他们能一展所长。”

“我希望企业能根据我们各自的特点,针对我们的缺陷部分安排适合我们的工作岗位,让我们也能用自己的勤劳和双手来给家庭带来收入,我们希望企业能留得住我们,我们也在得住企业”,残疾人朋友贺阳志说。

县人社局副局长陈娅说:“期望仁宝公司能开辟绿色通道,吸纳更多有工作能力的残疾人就业,外出务工的残疾人朋友要打消疑虑,仁宝公司是讲信誉、有实力,与富源长期合作劳务输出的世界五百强企业,薪资待遇在同类企业中是比较高的,希望各位残疾人朋友要树立自强不息的信心和勇气,走上工作岗位后踏踏实实做人、兢兢业业干事,全面展示自己的能力和特长,努力工作,挣到更多的收入来改变家乡的面貌。”

“我们公司不歧视残疾员工,会为他们提供更多的福利,他们有专门的食堂,有专门的工作人员为有需要的残疾人朋友打饭,会根据他们各自的特点安排适合他们的工作岗位,只要好好干、能吃苦,就能胜任岗位,就能和其他员工一较高下,就能拿到和他们一样甚至更高的薪资待遇”,仁宝公司人力资源部经理赵伟说。

本次招聘会仁宝电脑(昆山)有限公司累计提供就业岗位200余个,现场达成就业意向20人,工种类型为生产线技能工,现场签约率达65%,近期将与铁路部门协调帮忙购票,并送票上门,专人送站接站,为残疾人朋友提供最大化的便利。

笔者希望,有能力、有实力的企业能更多的承担一些社会责任,进一步加大对残疾人朋友生产生活、就业、就学、就医等方面的关注度,尽可能的帮助他们走上更多的、更好的工作岗位,让他们能以自己的勤劳来建设美好家园,确保他们在全面建成小康社会的道路上不掉队。(富源县人社局 肖荣平)

?

推荐】【打印】【关闭